Бизнесті басқару және бизнесті басқару
Кез келген іскерлік кәсіпорында оны басқаратын персоналдың ұжымдық жауапкершілігі – оны табысты ету және жыл сайынғы өсуді қамтамасыз ету үшін ортақ мақсатпен жұмыс істеу. Тиімді менеджментпен үйлесетін жақсы және тәртіпті әкімшілік тиімді бизнесті жүргізудің және оның жыл сайынғы өсуін қамтамасыз етудің алғышарттары болып табылады. Бизнесті басқару және бизнесті басқару ұйымның қойған мақсаттарына жету үшін синхронда жұмыс істейтін бизнестің екі қолы сияқты. Әкімшілік бір жағынан ұйымды қажетті мақсаттармен және жұмыс күшімен қамтамасыз етеді, ал менеджмент мақсаттарға тиімді және тиімді жету үшін құралдарды қамтамасыз етеді.
Іскерлік әкімшілік
Бизнес-әкімшілік – негізгі мақсаты ұйымның мақсаттары мен мақсаттарын белгілеу болып табылатын ұйымдағы ұжымдық жұмыс күші үшін қолданылатын термин. Бұл ұйымның көлемін ұлғайту және оны тиімдірек ету үшін ұжымдық жұмыс істейтін персоналды ұйымдастыру және қолайлы ресурстарды тарту арқылы қол жеткізіледі. Бизнестегі әкімшілер директорлар кеңесі, бас директорлар және әртүрлі деңгейдегі менеджерлер болуы мүмкін, оларға бизнестің мақсатын сақтай отырып, дәрежесіне қарай әртүрлі міндеттер жүктеледі. Әкімшілер орындайтын негізгі тапсырмалар:
• Ағымдағы уақытқа және болашаққа жоспарлау
• Жұмысқа қабылдау арқылы ресурстарды ұйымдастыру
• Бизнесті жүргізу үшін бюджет жасау
• Жоспар құру арқылы персоналға нұсқаулар беру
• Максималды нәтижеге қол жеткізу үшін жұмыс күшін бақылау
Бизнесті басқару
Бизнесті басқару – әкімшілер ұйымды тиімді басқару үшін қолданылатын термин. Бұл тиімділікке ұйымда жұмыс істейтін персонал дұрыс басқару ережелеріне сәйкес жұмыс істегенде қол жеткізіледі. Бизнес менеджменті өз жұмыс күшін ұйымның максималды пайдасы үшін барлық ресурстарды дұрыс пайдалану үшін ұйымдастырады. Бұл ресурстар
• Адам ресурстары біріктірілген өнімді тиімді алу үшін басқарылды
• Қаржы ресурстары қаржыны оңтайлы пайдалану үшін басқарылады
• Технологиялық ресурстар ең аз күш пен шығындармен максималды өнімді алу үшін қол жетімді соңғы технологияны алу үшін басқарылады
Бизнесті басқару ұйым әкімшілігіне бизнесті тиімдірек ету үшін өз ресурстарын жоспарлауға мүмкіндік береді. Сондай-ақ ол адамға өзін-өзі басқарудан басқа адамдарды тиімді басқаруға көмектеседі, осылайша максималды нәтижеге қол жеткізіледі. Болжау - болашақта бизнесті жаңа биіктерге шығару үшін басқарудың тағы бір маңызды функциясы.
Бизнесті басқару мен бизнесті басқару арасындағы айырмашылық
Бизнесті басқару және бизнесті басқару – бұл бизнесті жұмыс күші мен инвесторлар үшін гүлдендіріп жіберуді көздейтін бизнесті тиімді жүргізу үшін қолданылатын терминдер. Тәжірибелі әкімшілік пен басқару ұйымды басқаруда жоғары нәтижеге жету үшін ортақ мақсат үшін жұмыс істейді. Бұл екі терминді өте жіңішке сызық бөледі, бизнесті басқару - бұл ұйымда жұмыс істейтін персонал үшін ұжымдық түрде қолданылатын термин, ал бизнесті басқару - бұл ұйымның әкімшілігі кәсіпорынның мүдделері үшін ұйымның істерін басқару үшін қолданылатын термин. ұйым.
Қорытынды
Бизнесті басқару және бизнесті басқару - жемісті кәсіпорынның өте маңызды аспектілері. Жақсы басқарусыз және тиімді басқарусыз бизнес өркендей алмайды. Кәсіби әкімшілік пен менеджмент – бизнесті табысты ету және жарқын болашақ үшін бүгінгі күннің қажеттілігі. Жоғарыда келтірілген мәлімдемелерден жақсы әкімшілік басқару тиімді басқарылмайынша, бизнестің табысты болуына кепілдік бермейді деген қорытынды жасауға болады. Осылайша, бизнесті басқару бизнесті жүргізудің ең маңызды аспектісі болуы керек, өйткені ол ұйымды басқару және оны тиімді және тиімді ұйымдастыру процесі арқылы бағыттайды.
