Өзін-өзі жұмыспен қамтығандар және жұмыс істейтіндер
Сіздің өз бетіңізше жұмыссыз ба, әлде басқа жұмыссыз ба адамдар үшін айтарлықтай айырмашылық жоқ болса да, бұл екі түрдің арасында айтарлықтай айырмашылық бар. Екеуінің арасындағы айырмашылықты білу өте маңызды, өйткені еңбек құқықтарының көпшілігі тек өздері үшін емес, басқалар үшін жұмыс істейтіндерге ғана қатысты. Сіздің қызметтеріңіз үшін сізге ақы төлейтін адам сізді қызметкер ретінде көрсетпегендіктен, бұл сіздің жеке кәсіпкер екеніңізді білдірмейді. Бұл сіздің еңбек құқығыңызды алып тастамайды және мұндай жолмен заңды алдауға болмайды. Осы мақала арқылы айырмашылықты толығырақ қарастырайық.
Өзін-өзі жұмыспен қамту деген нені білдіреді?
Өзін-өзі жұмыспен қамту дегеніміз - бұл жеке адамның қандай да бір ұйым үшін емес, өзі үшін жұмыс істеуі. Оның жұмыс істейтін кәсіпорны бар. Жұмыспен қамтылған жағдайдан айырмашылығы, өзін-өзі жұмыспен қамту әлдеқайда еркіндік береді. Мысалы, кеңсеңізді үйіңізде орнату және сол жерде клиенттермен кездесу сізге көбірек бос уақыт береді. Сіз тіпті балаларыңызбен ойнауға да уақыт бөле аласыз, себебі сіз күні бойы ғимаратта болмайсыз.
Өзін-өзі жұмыспен қамтуда сіздің табысыңыз немесе сәтсіздігіңіз сіздің іскерлік қасиеттеріңізге байланысты, ал сіз алатын сома сіз өзіңіз қабылдауға дайын тәуекел мен жауапкершілік түрінен көрінеді. Сіз өзіңізді жұмыспен қамтыған кезде сіздің бастықсыз және сізге демалыс күнін алуға рұқсат сұраудың немесе балаларыңыз үшін дәрігерге бару үшін демалыс сұраудың қажеті жоқ. Сіз өз бетіңізше жұмыс істеп жүрген кезде балаларыңыз үшін актив жасайсыз, себебі активіңізді балаларыңызға бере аласыз.
Жұмыскер деген нені білдіреді?
Алайда, өз отбасына жеке табыс табу әр адамның қолынан келе бермейді, сондықтан біз өзін-өзі жұмыспен қамтығандарға қарағанда қызметкерлерді көбірек көреміз. Егер сіз компания үшін өнімді немесе қызметті сатсаңыз және сатылымыңыздан комиссия алып жатсаңыз, сіз іс жүзінде жұмыссыз және өз бетіңізше жұмыссызсыз.
Қызметкер болсаңыз, сіз күн сайын кеңседе уақытында болуыңыз керек және отбасыңызға күніне бірнеше сағаттан артық уақыт бөлуді ойлай алмайсыз. Сіз қызметкер болған кезде барлық тәуекел мен жауапкершілік бизнес иесінің мойнында. Бірақ сіз жалақыңызға қанағаттансаңыз да, табысыңыздың шегі бар, одан жоғары өсуді күте алмайсыз.
Жұмысқа орналасудың басты артықшылығы – сіздің тұрақты табысыңыздың болуы. Бұл өзін-өзі жұмыспен қамтыған кезде олай емес. Бұл адамдардың көпшілігі өздері үшін жұмыс істегеннен гөрі басқалар үшін жұмыс істеуді ұнататын себептердің бірі. Дегенмен, жұмыс істегенде табыстың шегі болғанымен, жеке кәсіппен айналысқанда тек аспанның шегі болады. Бұл жұмысқа тұрудың да, өзін-өзі жұмыспен қамтудың да жақсы және жаман жақтары бар екенін көрсетеді.
Өзін-өзі жұмыспен қамтығандар мен жұмыспен қамтылғандардың айырмашылығы неде?
Өзін-өзі жұмыспен қамтығандар және жұмыспен қамтылғандар анықтамалары:
• Өзін-өзі жұмыспен қамтыған адам дегеніміз – бұл жеке адам ешбір ұйым үшін емес, өзі үшін жұмыс істейді.
• Жұмысқа орналасу - бұл адамның басқа жерде жұмыс істеуі.
Кәсіпорын:
• Өзін-өзі жұмыспен қамтыған кезде, адамның жұмыс істеуі керек кәсіпорны болады.
• Жұмысқа тұрған кезде ол басқа кәсіпорында жұмыс істейді.
Бостандық:
• Өзін-өзі жұмыспен қамту әлдеқайда еркіндік береді.
• Жұмыс көп еркіндік бермейді.
Сәттілік және сәтсіздік:
• Өзін-өзі жұмыспен қамтуда сіздің табысыңыз немесе сәтсіздігіңіз кәсіпкерлік қасиеттеріңізге байланысты, ал сіз алатын сома сіз өзіңіз қабылдағыңыз келетін тәуекел мен жауапкершілік түрінен көрінеді.
• Жұмыс кезінде бұл тәуекелдер мен жауапкершіліктер сізге ауыртпалық түсірмейді.
Шығу:
• Өзін-өзі жұмыспен қамтыған кезде демалыс күнін алуға немесе демалыс сұрауға рұқсат сұраудың қажеті жоқ.
• Жұмысқа орналасу кезінде демалысқа өтініш берудің қатаң ережелері мен ережелері бар.
